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Comment les entreprises peuvent lutter contre les violences conjugales

On s'y emploie Philippe Duport Le dimanche à 6h54 et 9h54

C'est aujourd'hui la "Journée internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes", organisée partout dans le monde par l'ONU. En France, plus de 216.000 femmes sont victimes de violences. Des violences qui se déroulent le plus souvent au domicile, mais qui rejaillissent aussi sur l'entreprise. Certaines entreprises se sont d'ailleurs saisies de ce problème.

Philippe Duport

Radio France

Publié le 25/11/2015 12:45 Mis à jour le 25/11/2015 12:59

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Elles sont très rares, ces entreprises à s'être saisies de la violence faite aux femmes. C'est le cas de Kering, plus connue sous son ancien nom, Pinault-Printemps-Redoute. La première à s'être lancée dans cette cause, "parce qu'elle est un tabou et parce qu'elle est orpheline", Céline Bonnaire, de la Fondation Kering. Et aussi parce qu'avec 60% des salariés femmes, il y avait forcément de nombreuses femmes battues dans ses effectifs. Et en effet, l'intuition s'est avérée juste. "Il y a un mois nous avons fait une formation en Angleterre, il y avait douze personnes qui étaient formées dans la salle, et trois d'entre elles, au cours de la formation, ont déclaré être des victimes de violences conjugales ".

Ces violences, comment l'entreprise peut les détecter ? Les explications de Vincent Baholet, délégué général de la fondation Face, qui vient de réaliser une vaste étude sur la place de l'entreprise face aux violences faites aux femmes.